به گزارش برق نیوز، این نشست با محوریت بررسی آخرین وضعیت اجرای «طرح اعتلای سلامت و سبک زندگی» و تبیین نقش آن در ارتقای بهره‌وری سرمایه انسانی برگزار گردید.

شاه‌بوداغیان، مدیرکل دفتر سرمایه انسانی وزارت نیرو، نیز در سخنانی با اشاره به جایگاه راهبردی این طرح در حوزه منابع انسانی، از اقدامات عملیاتی و میدانی شرکت برق منطقه‌ای تهران قدردانی کرد و بر ضرورت ارائه گزارش‌های تحلیلی و شاخص‌محور از برنامه‌های در دست اجرا مبتنی بر نتایج حاصل از این طرح، تأکید ویژه نمود.

در ادامه، زارع، مجری طرح از مرکز مشاوره فراز به ارائه گزارشی جامع از فعالیت‌های انجام‌شده پرداخت و برنامه عملیاتی و چالش‌های اجرای فاز اول طرح و پیگیری عملیاتی‌نمودن فاز نهایی توسط راوند، مدیر دفتر برنامه‌ریزی منابع انسانی و آموزش شرکت مطرح گردید و اعضای جلسه به بررسی چالش‌های پیش‌روی اجرای طرح و تبادل نظر پیرامون راهکار‌های بهینه‌سازی فرآیند‌ها پرداختند. مستندسازی دقیق تجارب و مدیریت دانش به‌عنوان ابزاری کلیدی برای بهره‌برداری در مراحل بعدی، از دیگر مصوبات این نشست بود.

گفتنی است کارگروه تعادل کار- خانواده با هدف ایجاد توازن میان مسئولیت‌های شغلی و خانوادگی و ارتقای کیفیت زندگی کارکنان، فعالیت خود را پیگیری می‌کند. در پایان این جلسه، برنامه‌ها و تصمیمات لازم برای تسریع در اجرای سراسری طرح در سطح شرکت‌های تابعه و وابسته وزارت نیرو، مرور گردید و در ادامه مقرر شد برق منطقه‌ای تهران گام‌های اجرایی فاز نهایی طرح را تدوین و به همراه درس آموخته مدیریتی اجرای فاز اول طرح به حوزه منابع انسانی وزارت نیرو ارسال نماید.

سید علیرضا جلال‌زاده، معاون منابع انسانی شرکت میزبان نیز، طی سخنانی بر تداوم رویکرد‌های حمایتی در راستای ارتقای سلامت جسمی و روانی کارکنان تأکید کرد.